Main-d'oeuvre
11
March 2026
Plus de 1,3 million de permis de travail temporaires vont expirer d’ici la fin de 2026, ce qui pourrait grandement impacter de nombreuses PME
Plus de 1,3 million de permis de travail vont expirer d’ici la fin de 2026, ce qui risque de créer d’importants défis économiques et de main-d’œuvre, avertit la Fédération canadienne de l’entreprise indépendante (FCEI).
30
January 2026
Incompréhension et déception de Manufacturiers et Exportateurs du Québec face à l'annonce du PSTQ
L'annonce ne prévoit aucune priorité pour les travailleurs du secteur manufacturier qui sont actuellement des immigrants temporaires, malgré plus de 12 000 postes vacants et les enjeux persistants liés aux travailleurs étrangers temporaires (TET).
30
October 2025
Québec facilite le commerce des produits et la mobilité de la main-d'œuvre au Canada
L'objectif : favoriser la commercialisation des produits d'une province et d'un territoire à l'autre en adoptant un principe de reconnaissance automatique selon lequel un produit qui peut être légalement commercialisé ailleurs au Canada peut l'être aussi au Québec, sans exigence additionnelle.
21
August 2025
L’ACQ salue l’initiative du gouvernement du Québec et d’Hydro-Québec pour former la main-d’œuvre en construction
L’Association de la construction du Québec (ACQ) salue l’annonce conjointe faite aujourd’hui par le ministère de l’Éducation,
12
March 2025
Les MMCQ lancent une vaste campagne pour promouvoir les métiers industriels auprès des jeunes femmes
Les Manufacturiers de la Mauricie-Centre-du-Québec (MMCQ) lancent cette semaine une ambitieuse campagne visant à encourager les jeunes femmes à envisager une carrière dans le secteur manufacturier.
20
November 2024
Des alternatives au manque de personnel
Les petites et moyennes entreprises manufacturières du Québec reçoivent depuis 2023 plus de curriculums vitae qu’au cours des années précédentes, selon le Baromètre industriel québécois 2023 produit par Sous-traitance industrielle Québec (STIQ).
16
July 2024
13 technologies « hot » pour combler les enjeux de mains-d’œuvre
Dans un monde industriel en constante évolution, où l’efficience et l’innovation sont au cœur des stratégies de développement de nos PME manufacturières, il est crucial de rester à l’affût des dernières avancées technologiques.
14
March 2024
L’industrie des métaux se rassemble et entame une tournée du Québec à la rencontre des femmes
L’industrie des métaux du Québec se rassemble aujourd’hui et donne le coup d’envoi, avec la participation financière du ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale, d’une initiative audacieuse qui promet de marquer les esprits.
13
February 2024
Près de 170 K$ pour intégrer plus de femmes dans les secteurs de la métallurgie et de l’aluminium
La ministre des Affaires municipales, ministre responsable de la région du Saguenay-Lac-Saint-Jean et députée de Chicoutimi, Andrée Laforest, au nom de la ministre de l’Emploi et ministre responsable de la région de la Côte-Nord, Kateri Champagne Jourdain, annonce un investissement de 169 348 $ pour lancer un projet pilote novateur destiné à intégrer en emploi plus de femmes dans les secteurs de la métallurgie et de l’aluminium tout en répondant aux besoins de main-d’œuvre dans ces domaines, au Saguenay-Lac-Saint-Jean.
23
January 2024
4,7M$ pour former de la main-d’œuvre en soudage au Saguenay-Lac-St-Jean
Un investissement de 4 790 481 $ pour permettre à des entreprises locales d’offrir des formations en soudage à leurs travailleuses et travailleurs.
27
November 2023
Des outils pour promouvoir la place des femmes dans le secteur manufacturier
Par Eric Bérard Le secteur manufacturier, comme bien d’autres secteurs d’activité économique, vit présentement une cruelle rareté de main-d’œuvre pour le faire avancer et de se dépasser. Il ne peut certainement pas se permettre de se passer de près de Des outils pour promouvoir la place des femmes dans le secteur manufacturier
21
November 2023
Vos gestionnaires sont-ils à risque ?
Sont-ils à risque ? Dans un contexte manufacturier de plus en plus stressant, avez-vous songé à vérifier l’état d’esprit de vos gestionnaires ?
21
September 2020
Le programme Un emploi en sol québécois – Pour une immigration en région
La Fédération des Chambres de commerce du Québec pilote un programme qui vise à favoriser un maillage entre les entreprises en région et les travailleurs immigrants. Un emploi en sol québécois, c’est une plateforme pour stimuler l’immigration économique en région, Le programme Un emploi en sol québécois – Pour une immigration en région
10
September 2020
Immigration et emploi – Des seuils encore trop bas, clame l’industrie
Malgré l’augmentation du taux de chômage en raison de la Covid-19 et les assouplissements au nouveau règlement du Programme de l’expérience québécoise entré en vigueur en juillet, les milieux économiques continuent de réclamer une augmentation des seuils d’immigration au Québec. Immigration et emploi – Des seuils encore trop bas, clame l’industrie
9
July 2020
Portrait de la main-d’œuvre et la nouvelle ère du recrutement
Aujourd’hui, avec un temps de recul et déjà plusieurs semaines de confinement derrière nous, sommes-nous en mesure de poser un constat sur la situation du Québec face à la main-d’œuvre et au recrutement ? Il est intéressant de saisir l’opportunité Portrait de la main-d’œuvre et la nouvelle ère du recrutement
20
May 2020
L’industrie manufacturière vise une plus grande diversité de genres
Le constat est le même, ici comme ailleurs : l’industrie manufacturière peine à attirer les femmes. Ce constat est encore plus aigu au Québec qu’ailleurs dans les principaux pays industrialisés : les femmes ne forment ici que 26 % de la main-d’œuvre L’industrie manufacturière vise une plus grande diversité de genres
18
April 2019
Selon une étude de la BDC – La pénurie de main‑d’œuvre ralentira les investissements en 2019
Une proportion grandissante d’entreprises estime être limitée dans leurs investissements en raison de la rareté de main-d’œuvre, selon l’enquête de la Banque de développement du Canada (BDC), dévoilée en janvier dernier. Plus de la moitié (53%) des propriétaires de PME affirment qu’ils limiteront leurs investissements en 2019 en raison de la pénurie d’employés qualifiés dont elles ont besoin afin d’assurer leur croissance, une hausse de 7 points de pourcentage par rapport à l’année précédente.
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